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Chiffres publiés pour la 1re fois Voici ce que gagnent les employés de Google, Tesla ou Facebook
Vous avez envie de décrocher un emploi auprès d'une grosse entreprise américaine et profiter de la vie avec un gros salaire? C'est parti, envoyez vos candidatures aux firmes suivantes:
Photo: Getty Images
Google: salaire médian 197'000 francs, salaire du PDG Larry Page: 1.-dollar. Voilà qui explique l'atmosphère détendue sur le lieu de travail. La bonne affaire!
Photo: Getty Images
Facebook: salaire médian 240'000 francs, salaire du PDG Mark Zuckerberg: 8,8 millions. Certes, «Zuck» ne touche qu'un salaire de 1 dollar, mais l'entreprise contribue à hauteur de quasiment 9 millions pour ses frais de voyage et de sécurité.
Photo: Getty Images
Tesla: salaire médian 54'800 francs, salaire du PDG Elon Musk: 49'920 dollars. Étant donné qu'il faut du travail à la chaîne pour construire les véhicules, le salaire moyen chute. En outre, les salaires des dirigeants ne sont pas excessifs en raison des limitations de budget.
Photo: Getty Images
Amazon: salaire médian 28'000 francs, salaire du PDG Jeff Bezos: 1,68 million. De nombreux postes dévolus à l'emballage des produits dans les centres de distribution tirent les salaires vers le bas. Toutefois, les ingénieurs en informatique peuvent exiger un salaire bien meilleur.
Photo: Getty Images
McDonald's: salaire médian 7000 francs, salaire du PDG Steve Easterbrook: 21,7 millions (avec bonus). Ici, la différence est énorme. Peu d'entreprises américaines disposent d'une différence si prononcée entre les bas salaires et les émoluments patronaux. Dans ce cas, le PDG gagne 3100 fois plus d'argent que le salaire médian.
Photo: Getty Images
Vous avez envie de décrocher un emploi auprès d'une grosse entreprise américaine et profiter de la vie avec un gros salaire? C'est parti, envoyez vos candidatures aux firmes suivantes:
Photo: Getty Images
Google: salaire médian 197'000 francs, salaire du PDG Larry Page: 1.-dollar. Voilà qui explique l'atmosphère détendue sur le lieu de travail. La bonne affaire!
Photo: Getty Images
Facebook: salaire médian 240'000 francs, salaire du PDG Mark Zuckerberg: 8,8 millions. Certes, «Zuck» ne touche qu'un salaire de 1 dollar, mais l'entreprise contribue à hauteur de quasiment 9 millions pour ses frais de voyage et de sécurité.
Photo: Getty Images
Tesla: salaire médian 54'800 francs, salaire du PDG Elon Musk: 49'920 dollars. Étant donné qu'il faut du travail à la chaîne pour construire les véhicules, le salaire moyen chute. En outre, les salaires des dirigeants ne sont pas excessifs en raison des limitations de budget.
Photo: Getty Images
Amazon: salaire médian 28'000 francs, salaire du PDG Jeff Bezos: 1,68 million. De nombreux postes dévolus à l'emballage des produits dans les centres de distribution tirent les salaires vers le bas. Toutefois, les ingénieurs en informatique peuvent exiger un salaire bien meilleur.
Photo: Getty Images
McDonald's: salaire médian 7000 francs, salaire du PDG Steve Easterbrook: 21,7 millions (avec bonus). Ici, la différence est énorme. Peu d'entreprises américaines disposent d'une différence si prononcée entre les bas salaires et les émoluments patronaux. Dans ce cas, le PDG gagne 3100 fois plus d'argent que le salaire médian.
Photo: Getty Images
Le salaire médian chez Google s'élève à près de 200'000 francs. En matière de rémunération, il existe de grandes différences entre les plus grandes firmes américaines, y compris pour celle des PDG.
C'est la première fois que les salaires et les indemnités des grands patrons des géants de la technologie américains ont été rendus publics. C'est la firme Equilar qui a rassemblé et publié les données et les statistiques.
Un article publié sur ReCode fait état du salaire médian: cette statistique indique qu'une moitié des employés de l'entreprise gagne moins que ce chiffre et l'autre moitié gagne plus. Ce chiffre est souvent considéré comme plus pertinent que la moyenne salariale, qui peut souvent être faussée par les hauts salaires.
Facebook caracole en tête, Tesla et Amazon au bas du tableau
Le salaire médian chez Facebook s'élève environ à 240'000 francs ou dollars. Chez Google/Alphabet, ce montant s'élève approximativement à 200'000 francs. Amazon et Tesla arrivent ensuite, avec des salaires médians de 28'000 francs et 55'000 francs, respectivement.
Cette disparité est à imputer au fait que Google et Facebook emploient principalement des ingénieurs et des titulaires de diplômes universitaires, tandis qu'Amazon et Tesla doivent verser des faibles salaires à des petites mains pour emballer ou pour faire tourner la chaîne de production, et ce salaire joue dans une autre catégorie.
Salaires des dirigeants: grosse différence
Dans la Silicon Valley, il est de bon aloi pour les patrons de renoncer à un salaire officiel et de se contenter d'un montant symbolique de 1 dollar. Ainsi, le PDG de Twitter, Jack Dorsey, a déclaré 2,75 dollars de revenus en 2017.
Nombre de PDG dégagent des revenus grâce aux paquets d'actions, car si l'entreprise se développe bien sous leur houlette, ils pourront largement en profiter.
Le patron de MacDonalds gagne plus de 3100 fois le salaire médian
Tandis que le patron de Twitter gagne 0 fois le salaire médian et que le PDG de Tesla, Elon Musk, gagne 0,9 fois le salaire médian (49'000 dollars), des salaires peu élevés pour le travail qu'ils réalisent, la balance penche complètement de l'autre côté pour la chaîne de restauration rapide MacDonalds. Alors que le salaire médian chez le fabricant de burger s'élève à 7000 francs, le salaire de base du maître du burger s'élève à 1,3 millions, ce qui correspond à 185 fois le salaire médian. Cependant, grâce à l'intéressement et aux bonus, ses émoluments grimpent à 21,7 millions, ce qui explique le facteur de 3100 par rapport au salaire médian.
Dans notre galerie d'images, nous avons rassemblé des statistiques relatives aux salaires médians des plus grandes firmes américaines et nous avons souligné la différence entre le salaire du PDG et celui des employés.
Rapides et simples: les meilleures astuces informatiques
Voici les dix meilleurs conseils à appliquer quotidiennement sur votre PC. Et nous commençons tout de suite par le 1er d'entre eux: le reboot. Un simple redémarrage de l'ordinateur a déjà permis de résoudre bon nombre de problèmes.
Photo: iStock
2: Maintenir ses logiciels et son système d'exploitation à jour est une nécessité. Non seulement pour les fonctionnalités mais avant tout pour assurer la sécurité de votre PC. Les failles de sécurité sont souvent comblées grâce aux mises à jour.
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3: le démarrage automatique doit être aussi léger que possible. Votre ordinateur travaille mieux et plus rapidement s'il n'a pas à ouvrir des douzaines de programmes en arrière-plan dès son démarrage.
Photo: dj
4: Les technologies les plus récentes ne sont pas toujours nécessaires. Que ce soit pour votre ordinateur ou votre Smartphone, un modèle d'entrée de gamme, voire même «de seconde main», est suffisant pour effectuer de nombreuses tâches.
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5: «Ctrl (sur PC)/Cmd (sur Mac) + C/V» pour copier/coller quelque chose? Connaître les principales combinaisons de touches peut vous permettre de gagner un temps précieux.
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6. Google a la réponse à un grand nombre de questions: demandez par exemple au moteur de recherche de plancher sur «iPhone erreur 4013».
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7. Mettre soi-même la main à la pâte n'est généralement pas du tout difficile: de nombreuses instructions de réparation pour des opérations standard sont notamment disponibles sur «ifixit.com».
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8. Maintenez vos données à l'abri: une authentification à double facteur permet de vous protéger contre les pirates informatiques. Cette fonctionnalité doit avant tout être activée au niveau de votre compte de messagerie.
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9. Et le cryptage est un moyen de lutter contre l'espionnage: protégez vos fichiers des regards indiscrets grâce à des programmes spécifiques.
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10: personne n'aime que ce soit le chaos sur son propre bureau. Lorsque le câble du clavier s'entortille avec celui de la souris, parvenir à brancher le câble de l'imprimante devient une véritable torture. Positionner stratégiquement quelques serre-câbles et fixations permet d'éviter beaucoup de stress.
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Quels sont les employeurs les plus populaires de Suisse alémanique?
D’après une étude représentative réalisée pour le compte du réseau professionnel en ligne XING, c’est l’administration fédérale qui occupe la 10e place du classement des employeurs les plus populaires de Suisse alémanique (sur la photo: des ambassadeurs et des collaborateurs du réseau extérieur).
Photo: Keystone
9e place: La compagnie aérienne nationale de Suisse, Swiss International Air Lines.
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8e place: Le Credit Suisse Group, dont le siège est à Zurich, une des plus grandes entreprises financières actives à l’échelle internationale.
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7e place: La Poste Suisse SA, une entreprise publique.
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6e place: ABB Ltd (abréviation d’Asea Brown Boveri), un groupe spécialisé dans les technologies de l’énergie et de l’automatisation, et dont le siège se trouve à Zurich.
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5e place: La société de services financiers UBS Group AG fait partie des principaux gestionnaires de fonds à l’échelle mondiale.
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4e place: Le groupe pharmaceutique Hoffmann-La Roche dont le siège se trouve à Bâle.
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3e place: Les Chemins de fer fédéraux CFF.
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2e place: Migros, la plus grande entreprise de distribution de Suisse.
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1re place: La société de télécommunications Swisscom AG.
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