«Il n’y a pas d’autres indemnités» Enveloppe bien fournie: 275’000 francs pour le président à Sion

Dimanche, la population sédunoise a octroyé à son législatif un «mini» droit de regard sur l'enveloppe dévolue aux salaires des membres de l'exécutif et pourra désormais refuser une hausse du montant global. Une enveloppe plutôt bien fournie, si on la compare à celles d'autres chefs-lieux suisses en tenant compte de la population.

A Sion, pour les comptes 2022, cette enveloppe était d'environ 955'000 francs. Elle est répartie comme suit: 275’000 francs bruts (225’000 nets) par année pour le président à 100%; 123’000 pour le vice-président à 60%. Les sept autres touchent chacun 82’000 bruts par année pour un taux d’activité de 40%. «Il n’y a pas d’autres indemnités», précise la Ville qui compte 35'650 habitants.

Le salaire du président de la municipalité a été arrêté en comparaison avec celui d’un conseiller d’Etat. Ceux des conseillères et conseillers municipaux représentent «le 110% du salaire d’un chef de service cantonal et au taux d’activité retenu», indique l'exécutif.

Proche de Lausanne et Genève

Ces chiffres sont proches de ceux de la région lémanique. A Lausanne, ville de 150'000 habitants, le syndic touche 265'976 francs bruts annuels, et les six autres membres 247'947 francs chacun. Leur taux d'occupation est de 100%. A ces sommes s’ajoute une indemnité forfaitaire annuelle de 10'000 francs au titre de participation aux frais de représentation.

A Genève, cinq personnes se partagent l'exécutif de la ville de plus de 200'000 habitants. Le maire gagne environ 269'561 francs, et chacun des autres membres 265'769 francs, montants auxquels s'ajoute le remboursement de frais professionnels, non plafonnés mais dictés «de façon très stricte», précise la Ville du bout du Léman.

Côté alémanique, selon des chiffres récents publiés par la NZZ, les neuf membres de l'exécutif de Zurich (428'700 habitants) touchent 252'133 francs annuels bruts, à Berne (146'000 habitants) ce montant est de 232'765.

A population similaire

Les montants sédunois paraissent néanmoins généreux, si l'on prend en compte la population des différentes villes. Avec ses 39'000 habitants, Fribourg est la ville qui se rapproche le plus de la population du chef-lieu valaisan.

Dans la ville, le syndic touche 247'417 francs bruts annuels, le vice-syndic 235'148 et les trois autres membres 231'059 francs. Leur taux d'occupation est de 100%. A ces salaires, s'ajoute un montant forfaitaire d'environ 2400 francs par an pour les frais de déplacement et de représentation.

Le syndic gagne en plus 4800 francs pour sa fonction, le vice-syndic 1200 francs. «Les frais dépassant les montants mentionnés sont remboursés sur présentation des pièces justificatives», précise encore Fribourg. Au total, le chef de l'exécutif reçoit donc 254'617 francs.

Des forfaits

Avec 44'500 habitantes et habitants, Neuchâtel est légèrement plus populeuse que Sion. En terme de traitement, les cinq membres de l'exécutif perçoivent 197'791 nets par an (ndlr: leur salaire n'est pas calculé en brut). A ce montant s'ajoutent deux indemnités forfaitaires de représentation et de déplacement, à hauteur de 7500 francs chacune, celles-ci excluent toute note de frais. Soit: 212'791 francs.

A Bienne (BE), près de 57'000 habitants, le maire touche un maximum de 220'000 francs bruts annuels, et les quatre autres membres 200'000 francs. Tous les membres du conseil municipal perçoivent un forfait identique de 10'000 francs par an destiné à couvrir leurs frais.

A Delémont (12'000 habitants), le maire gagne 104'000 francs bruts annuels pour un 80%. Les autres membres de l'exécutif travaillent à 40%, et sont donc rémunérés moitié moins. En plus, un forfait annuel de 2500 francs est versé pour les frais de déplacement et de représentation.

Jetons de présence reversés

De toutes les villes mentionnées, seul Delémont permet à ses membres de toucher «les jetons de présence ou forfaits annuels très variables» pour leurs fonctions au sein de comités, conseil, groupes ou associations. Les autres exécutifs reversent ces rémunérations dans la caisse de leur ville.

zd, ats